年初以来，大洼区聚焦监督首责，结合“作风建设年”总体安排，抓住普遍发生、反复出现的问题深化整治，以严的基调、严的措施、严的氛围持续筑牢中央八项规定精神堤坝，推动作风建设常态化长效化。

突出教育引导，筑牢思想防线。将全区各级党组织学习中央八项规定精神情况作为监督检查的重要内容，向全区各级党组织下发通知，持续督促各级党组织，特别是“一把手”亲自抓、亲自带、亲自管，言传身教，注重加强对党员干部的从严监督和管理。将学习宣传中央八项规定精神纳入各类培训活动中，推动“嵌入式”教育常态化制度化，促使纪律规矩成为党员干部的思想自觉、行动自觉。

强化廉政提醒，推动化风成俗。坚持教育警示在先，加强宣传引导，健全来信、来访、来电、网络“四位一体”的举报渠道。在重要节点，利用“大洼宣传”、手机短信平台等发布《廉政寄语》等信息，多形式公布节点举报渠道，通过廉政短信平台，向全区副科级以上党员领导干部及村“两委”主干发送节日提醒短信；向全社会广泛倡导崇廉尚洁的价值理念同时，结合基层监督治理，督促指导全区各行政村修订村规民约，以优良的党风政风带动民风社风。

紧盯重要节点，精准监督检查。结合元旦春节、五一端午、中秋国庆等重要节点易发多发“四风”问题环节，在全区开展“以小见严”纠“四风”作风建设专项整治。将节日期间的专项检查、动态抽查与日常监督相结合，成立专项检查组，召开安排部署会议，紧盯违规收送礼品礼金、违规收送电子红包、接受管理和服务对象宴请、躲进内部场所公款吃喝、违规发放津贴补贴或福利、违规使用公务车辆等节日期间易发多发问题，采取明察暗访、随机抽查等方式，深入各大商场超市、内部接待场所、窗口单位等开展监督检查。

突出跟踪问效，深化以案促改。对排查的问题线索台账认真甄别分类，按照干部管理权限，专人专办，限时督办，做到快查快处。特别是坚持风腐同查，对顶风违纪者，严惩不贷；对造成严重后果和恶劣影响者，实行“一案双查”；对落实主体责任、监督责任不力者，严肃问责，释放一抓到底绝不松懈的强烈信号，推动党风政风民风持续向上向好。同时进一步健全常态化查处问责、通报曝光、案例警示等机制，选取身边人、身边事，制作警示教育片，召开各级党员干部警示教育会议，警示全体干部以反面典型为镜，细照深思常警醒。