本调查截止至2024-10-31 10:32

依据《劳动合同法》，您了解用人单位可以与孕期、产期、哺乳期女职工解除劳动合同的情形是以下哪种情况？

0、依据《劳动合同法》，您了解用人单位可以与孕期、产期、哺乳期女职工解除劳动合同的情形是以下哪种情况？
1.企业生产经营发生严重困难 2.劳动合同期满 3.劳动者被依法追究刑事责任 4.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作



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